Bilan de compétences Saint André de Cubzac Cavignac

Emilie CANNON RICCI, consultante en bilan de compétences Evolutis Saint André de Cubzac est une professionnelle de l’accompagnement à l’évolution professionnelle et qui bénéficient d’une expérience significative de plus de 10 dans l’accompagnement et l’insertion professionnelle.

La méthodologie de Bilans de compétences EVOLUTIS Bordeaux sera adaptée sur mesure en fonction de vos objectifs.

Dès le premier rendez-vous d’information (gratuit) vous pourrez nous exposer votre situation, vos attentes, vos interrogations, vos doutes, vos éventuels projets. Notre consultante en Bilan de compétences Saint André de Cubzac (Cavignac) vous expliquera de quelle façon la méthode EVOLUTIS est en mesure d’y répondre ou, éventuellement, vous orientera vers d’autres dispositifs.

Les explications sur les différents modes de financement vous seront aussi données ainsi que les dispositifs complémentaires au Bilan de compétences qui pourront vous aider dans la réalisation de vos projets : Transition Pro, création d’entreprise, etc.

Le bilan de compétences EVOLUTIS Saint André de Cubzac (Cavignac) tel que le mènent notre consultante est un processus qui permet d’identifier les compétences et les aptitudes acquises au cours d’une carrière professionnelle. Il s’agit d’un outil personnalisé très utile pour les personnes souhaitant réorienter leur carrière ou envisager une évolution ou une reconversion professionnelle. Dans le cadre de la méthode EVOLUTIS, dans notre agence de Bilans de compétences de Saint André de Cubzac (Cavignac), les rendez-vous sont individuels, en face à face en présentiel, en distanciel synchrone ou en mixte selon vos besoins.

Les avantages du bilan de compétences EVOLUTIS Saint André de Cubzac (Cavignac) sont nombreux. Tout d’abord, il permet de faire le point sur sa carrière professionnelle et d’identifier ses compétences et ses centres d’intérêt. Ensuite, il permet de définir des objectifs professionnels réalistes et de mettre en place un plan d’action pour les atteindre. Enfin, il peut être un véritable tremplin pour une reconversion professionnelle réussie.

Lorsqu’elle est envisagée, la reconversion professionnelle est souvent considérée comme une démarche difficile à entreprendre, notamment en raison de la peur de l’inconnu et de la difficulté à trouver sa place dans un nouvel environnement professionnel. Cependant, il est important de se rappeler que la reconversion peut être une opportunité de se réinventer et de trouver un nouveau sens à sa vie professionnelle. Notre consultante en Bilan de compétences de Saint André de Cubzac (Cavignac) sera en mesure de vous aider à comprendre les éventuels freins au changement qui sont les vôtres et à élaborer une stratégie d’évolution adaptée.